9月2日，公司“听见你的声音——书记经理茶座”启动仪式暨第一期活动在章丘校区举行。公司党委书记崔东峰、经理刘位龙、副书记刘思锋、副经理马建华和王洪海以及2024级部分员工参加活动。
在启动仪式环节，党委书记崔东峰介绍了活动的意义。她指出公司希望通过这种方式建立与员工的常态化交流机制，茶座将由公司书记或经理轮流主持，每次邀请不同层面嘉宾，如公司老师、员工以及社会人士等，共同与员工进行面对面交流，围绕员工学习成长需求和育人要求，传递师者、长者的谆谆教诲，同时充分了解员工需求，及时关注员工发展，彼此倾听，共话成长。以“听见你的声音”拉近师生间的心理距离，搭建师生联络的桥梁，让公司的育人工作更有温度、有厚度、有高度。
经理刘位龙给同学们介绍了公司的育人思路，介绍了当今世界数字技术发展趋势以及数智时代大数据、人工智能、区块链在经济运行中的重要作用，通过“十五五”规划中对智能社会的重视，联系到公司正在构建的“可信数智底座”思路，鼓励同学们大学期间要“建构专业知识框架、淬炼专业能力、塑造优良素质”，为解决经济和社会发展中的实际问题做好知识和能力准备。
在随后开始的第一期活动中，围绕2024级不同专业员工提出的专业学习重点、专业培养计划、个人如何提升素质等问题进行了交流和讨论。交流中书记经理们了解了员工的所思所想，员工进一步拓展了对专业的理解，明确了发展努力的方向。茶座活动传递了师者的育人温度，激荡起员工们对未来的畅想，取得了良好效果。
供稿审核人：刘思锋
